為了做好我院計(jì)劃生育工作，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》，結(jié)合我院實(shí)際情況，特制定本實(shí)施細(xì)則。
    第一條 責(zé)任目標(biāo)
    （一）堅(jiān)持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)。落實(shí)“一票否決”制，層層實(shí)現(xiàn)人口和計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制。明確職責(zé)，落實(shí)相關(guān)責(zé)任。
    （二）各支部書記、各科室主任負(fù)責(zé)本科室計(jì)劃生育工作，每個(gè)支部設(shè)一名兼職計(jì)生委員，各支部計(jì)生委員負(fù)責(zé)督促本支部初婚、再婚的職工及時(shí)到院計(jì)劃生育辦公室（以下簡(jiǎn)稱計(jì)生辦）登記備案。
    （三）本細(xì)則適用于附院所有育齡正式、合同制職工及簽訂一年以上合同的臨時(shí)工。
    第二條  晚婚、晚育、婚假、產(chǎn)假休假規(guī)定
    （一）晚婚年齡：男25周歲，女23周歲。
    晚育年齡：24周歲。
    （二）婚假3天，實(shí)行晚婚的職工，婚假增加15天，共計(jì)18天。
    實(shí)行晚育的職工，給予男方護(hù)理假10日。（從孩子出生之日算起）。
    （三）產(chǎn)假休假制度
    1、正常產(chǎn)假98天。(可提前休產(chǎn)前假15天)，晚育加一個(gè)月，領(lǐng)取獨(dú)生子女證者加一個(gè)月（漢族必須領(lǐng)取，少數(shù)民族、雙方均為獨(dú)生子女自愿，如不領(lǐng)證沒有休假）。如果難產(chǎn)、大出血、雙胎再增加半個(gè)月休假。婚假、產(chǎn)假期間工資照發(fā)，不影響職工的晉級(jí)和福利，獎(jiǎng)金由科室自行決定。
    2、哺乳時(shí)間為上午一個(gè)小時(shí)，下午一個(gè)小時(shí)。哺乳時(shí)間為一年。哺乳時(shí)間科室不安排值夜班。
    3、第一胎懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的，可享受計(jì)劃生育假15—30天，帶上醫(yī)生開具的診斷書及B超單到計(jì)生辦蓋章方可生效。
    4、第一胎懷孕滿4個(gè)月以上流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假，帶上醫(yī)生開具的診斷書及B超單到計(jì)生辦蓋章方可生效。
    5、第一胎足月死胎，給予產(chǎn)假3個(gè)月。帶上醫(yī)生開具的診斷書及B超單到計(jì)生辦蓋章方可生效。
    6、懷孕女職工孕期到7個(gè)月整，科室不安排值夜班。
    第三條 節(jié)育避孕休假規(guī)定
    （一）上環(huán)者給予一周的休假。上環(huán)或絕育手術(shù)失敗懷孕者，做人工流產(chǎn)后給予30天的休假，帶上門診開具的診斷書、B超單，到計(jì)生辦蓋章方可生效。上述休假均不影響當(dāng)月的工資、獎(jiǎng)金、福利。
    （二）不接受兩項(xiàng)長(zhǎng)效避孕措施（上環(huán)或絕育手術(shù)）致使避孕失敗，做人工流產(chǎn)后，按病假處理。
    第四條 符合政策生育二胎及領(lǐng)養(yǎng)子女
    （一）第一個(gè)孩子為殘疾兒。
    （二）少數(shù)民族（全國(guó)總?cè)丝?千萬以下）。
    （三）一方初婚或一方再婚未生育過子女。
    （四）雙方再婚，各生育過一個(gè)子女，子女均判給對(duì)方，新組合家庭無子女。
    （五）雙方均為獨(dú)生子女。
    （六）依法收養(yǎng)一個(gè)子女且婚后5年以上不育。
    （七）少數(shù)民族再婚家庭，一方未育，另一方已生育過一個(gè)子女或喪偶生育過兩個(gè)子女以內(nèi)。
    （八）雙方均為非城鎮(zhèn)戶籍且從事農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)，已有一個(gè)子女為女孩的（我院正式、合同制職工及臨時(shí)工均不符合此條，如若自行辦理二胎生育證生育者，均按超生處理）。
    （九）結(jié)婚5年以上未孕者，且年滿30周歲，未患醫(yī)學(xué)上認(rèn)為不應(yīng)該收養(yǎng)子女疾病的，由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)計(jì)生辦向上級(jí)計(jì)劃生育管理部門申報(bào)批準(zhǔn)后，可以領(lǐng)養(yǎng)一個(gè)孩子。領(lǐng)養(yǎng)者符合晚育的，享受晚育待遇。領(lǐng)取獨(dú)生子女證的，享受獨(dú)生子女待遇。
    （十）符合生育政策申請(qǐng)生育二胎的本院女職工，需出示有效證件（如：病殘兒童要有回民區(qū)病殘兒鑒定委員會(huì)鑒定證書；領(lǐng)養(yǎng)家庭必須有自治區(qū)兩大醫(yī)院病情診斷書；再婚家庭必須出示離婚判決書原件及復(fù)印件各一份；雙方身份證、戶口簿、結(jié)婚證原件及復(fù)印件各一份）向計(jì)生辦提出領(lǐng)取二胎生育證申請(qǐng)，審核無誤后，由計(jì)生辦負(fù)責(zé)到上級(jí)計(jì)劃生育管理部門領(lǐng)取二胎生育證。
    （十一）符合生育政策申請(qǐng)生育二胎的本院男職工，二胎生育申請(qǐng)以女方單位為主。如女方?jīng)]有工作單位，按上款辦法辦理。
    （十二）少數(shù)民族已經(jīng)領(lǐng)取獨(dú)生子女證，欲生二胎，必須提出申請(qǐng)，退回獨(dú)生子女證和所領(lǐng)取的獨(dú)生子女費(fèi)及扣除一個(gè)月的工資及獎(jiǎng)金（工資及獎(jiǎng)金從領(lǐng)到貳胎生育證當(dāng)月扣除）。經(jīng)計(jì)劃生育部門批準(zhǔn)，領(lǐng)到二胎生育證后，方可懷孕生育。沒有退回獨(dú)生子女證，沒領(lǐng)取二胎生育證，擅自懷孕者，一經(jīng)查出，扣發(fā)本人三個(gè)月獎(jiǎng)金，扣發(fā)所在科主任、支部書記當(dāng)月職務(wù)津貼，扣發(fā)計(jì)生委員當(dāng)月獎(jiǎng)金。
    第五條 獨(dú)生子女家庭獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定
    領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的職工，每月發(fā)獨(dú)生子女費(fèi)10元，父、母單位各發(fā)5元，直至孩子14周歲止。
    第六條 違反計(jì)劃生育政策處罰
    （一）計(jì)劃外生育，均按超生處理。除了回民區(qū)政府、計(jì)生局、法院、工商、稅務(wù)征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)外，一律免職、降級(jí)處理：專業(yè)技術(shù)人員正高降至副高；副高降至中級(jí)；中級(jí)降至初級(jí)并十年內(nèi)不允許晉升職稱（行政、工勤人員等也相對(duì)應(yīng)降級(jí)），長(zhǎng)期待崗，同時(shí)罰款伍萬元。
    （二）雙方初婚、一方或雙方再婚者，在領(lǐng)取結(jié)婚證書后，須在30日內(nèi)帶上雙方的戶口簿、身份證、結(jié)婚證、再婚家庭還需帶上離婚判決書或協(xié)議書原件，配偶不是本院職工者，請(qǐng)?jiān)趯?duì)方單位或現(xiàn)住居委會(huì)開具婚育情況證明，到計(jì)生辦登記備案。不配合計(jì)劃生育工作，拒不登記備案、瞞報(bào)、謊報(bào)者，一經(jīng)查出，扣發(fā)本人三個(gè)月獎(jiǎng)金，扣發(fā)所在科主任、支部書記當(dāng)月職務(wù)津貼，扣發(fā)計(jì)生委員當(dāng)月獎(jiǎng)金。
    （三）見習(xí)期間不允許結(jié)婚，如有違反，一經(jīng)查出延期轉(zhuǎn)正，扣發(fā)本人三個(gè)月津貼獎(jiǎng)金。簽訂合同的臨時(shí)工工作滿一年，且夠晚婚年齡的方可結(jié)婚。
    （四）符合生育政策，未到計(jì)生辦辦理二胎生育證，一經(jīng)查出，扣發(fā)本人三個(gè)月獎(jiǎng)金，扣發(fā)所在科主任、支部書記當(dāng)月職務(wù)津貼、扣發(fā)計(jì)生委員當(dāng)月獎(jiǎng)金。
    （五）本院職工出租房屋，應(yīng)配合本院和社區(qū)計(jì)劃生育工作。如租客在租住期間違反計(jì)劃生育政策生育，追究其出租房屋職工責(zé)任。
    第七條 本細(xì)則自發(fā)布之日起實(shí)施。
    第八條 本細(xì)則由醫(yī)院計(jì)生辦解釋。